Landesarbeitsmarktprogramm „Frauen in Arbeit – Familien stärken“
Förderdatenbank
Saarland
Saarland
Grant
Kein Schlusstermin - Anträge laufend möglich
16. Aug. 2023
Deutsch (German)
Für wen das gilt
Wer antragsberechtigt ist
Eine Kommune · Eine öffentliche Einrichtung · Ein Unternehmen · Ein Verband oder Verein
Unternehmensgröße
Kleinstunternehmen - unter 10 Beschäftigte · Kleines Unternehmen - unter 50 Beschäftigte · Mittleres Unternehmen - unter 250 Beschäftigte · Großes Unternehmen - 250 Beschäftigte oder mehr
Wo es gilt
Förderebene
Land
Branchen
Dienstleistungen · Freie Berufe · Gastgewerbe und Tourismus · Handel · Handwerk · Kultur- und Kreativwirtschaft · Produzierendes Gewerbe
Was das Programm sagt
Wenn Sie Maßnahmen durchführen oder Beratungsstellen betreiben, die Frauen bei dem Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt unterstützen und zur Vermeidung von Kinderarmut beitragen, können Sie unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss bekommen.
Was gefördert wird
Das Saarland unterstützt Sie bei Maßnahmen zur beruflichen (Wieder-)Eingliederung von Frauen sowie von sozialraumorientierten Präventionsnetzwerken zur Stärkung von Familien und Kindern.
Sie bekommen die Förderung für
- eine überregionale Netzwerkstelle „Frauen im Beruf (FiB)“,
- regionale Beratungsstellen „Frau und Beruf“,
- Maßnahmen zur Vorbereitung des Wiedereinstiegs in den Arbeitsmarkt für Frauen ohne Sozialleistungsbezug („Stille Reserve“) und für arbeitslose Frauen,
- Qualifizierungsmaßnahmen für arbeitslose Frauen sowie
- sozialraumorientierte Präventionsnetzwerke im Kontext „Kinderarmut“.
Sie bekommen die Förderung als Zuschuss.
Die Höhe des Zuschuses ist abhängig von der Art der Maßnahme.
Richten Sie Ihren Antrag bitte rechtzeitig vor Beginn der zu fördernden Maßnahme an das Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen und Gesundheit.
Bedingungen laut Quelle
Antragsberechtigt sind juristische Personen des öffentlichen und privaten Rechts mit Sitz beziehungsweise existierender Zweigstelle/Niederlassung im Saarland.
Die Förderung ist an folgende Voraussetzungen geknüpft:
- Ihre Maßnahmen tragen zum Handlungsfeld „Gleichstellung und Vereinbarkeit von Familie und Beruf“ der saarländischen Strategie zur Fachkräftesicherung „Zukunftsarbeit für das Saarland“ bei.
- Inhalte, Ausgestaltung und Finanzierung der Maßnahmen müssen einvernehmlich zwischen dem Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen und Gesundheit und den jeweiligen Kooperations- beziehungsweise Kofinanzierungspartnerinnen und -partnern abgestimmt sein.
- Ihr eingesetztes Personal muss über eine ausreichende Qualifikation für die Beratungsarbeit mit Frauen verfügen.
- Sie verfügen über Erfahrungen in der Beratung und Orientierung von Frauen.
- Je nach Maßnahme muss Ihr Vorhaben weitere spezifische Anforderungen erfüllen.
Worauf dieser Datensatz beruht
Bekanntmachung des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Frauen und Gesundheit vom 1. September 2022; Informationen des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Frauen und Gesundheit, Stand August 2023.
Von der Quelle genannte Themen: Beratungsstellen Netzwerkstelle FIB Qualizierungsmaßnahmen Wiedereinstieg stille Reserve Arbeitslose Frauen
Programmtext: Förderdatenbank des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie (BMWE), www.foerderdatenbank.de, Lizenz CC BY-ND 4.0. Originalseite.
Unverändert wiedergegeben. Grantlark steht mit dem Rechteinhaber nicht in Verbindung und wird von ihm nicht unterstützt.
Der Datensatz
Was der Katalog zu diesem Programm erfasst hat: wer fördert, wo es gilt und wann es endet.
Fördergeber
Saarland
Programm
Grant
Regionen (NUTS)
Schließt
Kein Schlusstermin - Anträge laufend möglich
Veröffentlicht
16. Aug. 2023
Sprachen
Deutsch (German)
Quelle
Förderdatenbank · frauen-in-arbeit-familien-staerken
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